elke universiteitsstudent moet weten wat een graduate programma is – maar als je dat niet doet, ben je niet alleen – het is een veel voorkomende vraag van studenten, ‘Wat is een graduate programma?”
het universitaire leven is vol met nieuwe ervaringen en om dichter bij het afstuderen te komen, moeten we een geheel nieuwe reeks ervaringen en verantwoordelijkheden onder ogen zien… zoals het vinden van de juiste plek om je carrière te beginnen. Je hebt misschien gehoord over graduate programma ‘ s, maar heb geen idee hoe ze verschillen van graduate banen of reguliere banen – hier is een handige uitleg.
Planning voor uw toekomst
soms kan in de drukte van uw studie het einddoel vaak verloren gaan in het hectische schema van lezingen, opdrachten en deadlines. Maar er komt een tijd tijdens je diploma dat je nodig hebt om serieus te beginnen met het plannen voor je carrière na het afstuderen. Er zijn veel mogelijkheden voor u om het personeel in te voeren of gebruik maken van uw kwalificaties, en een die je zou willen overwegen is een graduate programma. Net als kleding, graduate programma ‘ s zijn er in alle soorten en maten en sommige zullen uw carrià re aspiraties meer dan anderen. Laten we eens kijken wat een graduate programma echt is.
snelle feiten:
Hoe lang duren ze? | 1-3 jaar. |
kunnen internationale studenten zich aanmelden? | Graduate programma ‘ s accepteren normaal gesproken alleen Australische burgers of permanente ingezetenen. |
zijn er GPA-vereisten? | officieel? Niemand. Onofficieel? Zo hoog als je kunt krijgen. |
Wanneer moet ik toepassen? | meestal in Maart van het voorlaatste jaar van je diploma, maar we raden altijd aan om de intake data te controleren van organisaties waarin je geïnteresseerd bent. |
hoe pas ik toe? | klik op de knop ‘graduate jobs’ op onze site, Zoek mogelijkheden en klik op ‘Nu toepassen’ op degenen die u interesseren. |
hoeveel betalen ze? | gemiddeld ongeveer au $ 60.000 per jaar, variërend per bedrijfstak.* |
* uit de Qilt Graduate Outcomes Survey 2020
Wat is een graduate program?
hoewel alle graduate programma ‘ s enigszins zullen verschillen in hun structuur, zijn ze allemaal ontworpen als een versnelde loopbaantraject voor een specifieke organisatie of industrie. Je krijgt sectorspecifieke training, professionele ontwikkeling en netwerkmogelijkheden aangeboden als je de theorie die je hebt geleerd consolideert en in de praktijk brengt in een echte werkgelegenheidssituatie. Veel graduate programma ‘ s bieden ook de mogelijkheid om meerdere rollen uit te voeren in een organisatie op een roterende basis, waardoor u meer blootstelling aan een scala van verschillende banen binnen uw gekozen vakgebied.
Het is belangrijk om het verschil tussen een graduate programma en een standaard instapniveau positie te begrijpen, omdat er grote verschillen tussen de twee zijn. Terwijl beide geven u de mogelijkheid om te werken in de door u gekozen industrie, de ondersteuning, voortdurende opleiding en begeleiding die u ontvangt in een graduate programma zal meestal intensiever zijn dan een normale graduate positie.
daarnaast kunt u merken dat uw verantwoordelijkheden als deelnemer aan het graduate program groter zijn dan wanneer u lid werd van een organisatie op instapniveau. Graduate programma ‘ s zijn over het algemeen ontworpen om te helpen bij het ontwikkelen van toekomstige leiders, in plaats van gewoon het verstrekken van de basis-on-the-job training die nodig is om uw huidige rol uit te voeren.
wie biedt graduate programma ‘ s aan?
in het algemeen worden graduate programma ‘ s aangeboden door grotere organisaties, en in veel gevallen kan hun jaarlijkse programma meerdere deelnemers hebben. Dit is echter geen harde en snelle regel, want veel kleinere organisaties vinden ook waarde in het uitvoeren van graduate programma ‘ s om nieuw talent te identificeren en aan hun team te brengen. Bij het studeren in een specifiek gebied is het ook gemakkelijk om over het hoofd een van de grootste aanbieders van graduate programma ‘ s in het land – de Australische overheid. De meeste ministeries lopen jaarlijkse graduate programma ‘ s die worden geadverteerd tussen februari en juni van elk jaar.
De meeste graduate programma ’s zullen worden afgestemd op één type graad, maar grotere organisaties zoals Toyota, 7-Eleven, Fujitsu en DHL om er een paar te noemen zullen verschillende graduate programma’ s in verschillende delen van hun bedrijf uitvoeren. Dus als je begint met zoeken, houd dan een open mind-alleen omdat de core business van een organisatie retail kan zijn, worden ze achter de schermen ondersteund door management, human resources, IT en tal van andere afdelingen. U vindt een breed scala aan mogelijkheden op onze Graduate Jobs pagina, of als een werkgever u geïnteresseerd bent in heeft geen huidige vacatures, vindt u nog steeds informatie over hun programma ‘ s op onze werkgevers pagina.
welke training kan Ik verwachten?
de opleiding in een graduate programma zal variëren afhankelijk van de werkgever en het vakgebied. Sommige graduate programma ‘ s zullen vrij specifiek zijn in hun training, gericht op een bepaalde rol binnen een organisatie, waar anderen vrij breed zullen zijn en je blootstellen aan een scala van operationele gebieden. Bijvoorbeeld, 7-Eleven de huidige graduate programma omvat vier rotaties van zes maanden elk, waardoor afgestudeerden om hun vaardigheden te laten groeien en ervaring verschillende aspecten van wat maakt hun bedrijf teek.
organisaties zijn meestal op zoek om hun graduate programma ‘ s te vullen met top-level kandidaten, omdat de meeste een sterke nadruk zullen leggen op het ontwikkelen van toekomstige leiders van hun bedrijf. De training die je krijgt moet goed gestructureerd zijn, sectorspecifiek, en veel één-op-één mentoring bevatten. Je moet zelfs zien dat je toegang hebt tot executive staff en hun kennis, evenals de mogelijkheid om te netwerken met interne en externe stakeholders, wat bijna van onschatbare waarde is. Het beste van alles, uw programma is waarschijnlijk professionele ontwikkelingsmogelijkheden niet beschikbaar voor niet-grad personeel. Houd echter in gedachten, een afgestudeerde programma is niet alleen over training, en is niet als een stage. U krijgt dezelfde verantwoordelijkheden en mogelijkheden om uw werk te presenteren als andere fulltime medewerkers-misschien zelfs meer als u training voor managementfuncties.
hoe lang duurt een afgestudeerde opleiding?
hoewel er geen vaste hoeveelheid tijd is dat een graduate programma loopt, zal de meeste tussen één en drie jaar zijn. Programma ‘ s die rotaties door het bedrijf bieden, bieden afgestudeerden doorgaans een stage van zes maanden die in verschillende gebieden van de organisatie werken. Sommige, echter, zijn flexibel met hun programma en rotatie lengtes, zoals ontdekt door Jessica Lee die voltooide haar graduate programma met Multiplex, ‘ het loopt voor ongeveer drie jaar, door middel van zes maanden rotaties. Het is gestructureerd maar ook flexibel zodat u het programma in uw eigen tempo kunt doorlopen.’
wanneer u beslist of een graduate programma geschikt is voor u, zorg ervoor dat het verwachte tijdschema past bij uw behoeften. Als u slechts één bepaalde rol in een organisatie wilt leren en in die baan wilt uitblinken, zorg er dan voor dat u niet solliciteert voor driejarige programma ‘ s met rotaties door posities waarin u niet geïnteresseerd bent.
Wanneer moet ik solliciteren?
Als u hebt besloten dat een graduate programma uw ideale weg naar het personeelsbestand is, moet u beginnen met de aanvraagprocedure in uw laatste jaar van de studie, met piek graduate werving seizoen in Maart van elk jaar. Als je al bepaalde organisaties hebt geïdentificeerd om je op te richten voor graduate programma ‘ s, moet je het onderzoek doen en erachter komen wanneer ze zich openen voor sollicitaties. Bijvoorbeeld, ministeries zullen adverteren hun programma ‘ s tussen februari en juni elk jaar, dus je moet op de bal begin je laatste jaar. Onze werkgevers pagina is een geweldige plek om te beginnen als u een sollicitatie tijdlijn voor het hele jaar wilt plannen.
rekening houdend met het feit dat u over het algemeen zult solliciteren voor graduate programma ‘ s voordat u uw definitieve cijfers hebt ontvangen, kunt u gerust zijn – werkgevers begrijpen dit en zullen rekening houden met uw gewogen gemiddelde cijfer. Natuurlijk, dit doet benadrukken het belang van hard werken door alle jaren van uw studie en niet het bankieren op een groot laatste jaar om uw cijfers te verhogen.
als je hebt besloten dat een graduate programma de juiste manier is om je carrière te beginnen, is het tijd om te beginnen met onderzoek. Bekijk individuele werkgeversinformatie op onze werkgeverspagina. Dit is een geweldige bron om programma details te zien, getuigenissen van grads, en specifiek advies over hoe toe te passen. Nog beter, als je klaar bent om te beginnen met solliciteren Vandaag, ga dan naar onze graduate jobs pagina om te controleren op de huidige vacatures!