Het State Health Plan biedt keuzevrijheid tussen in-network en out-of-network providers, lagere out-of-pocket kosten en een sterke nadruk op preventieve gezondheid. Er zijn twee gezondheidsplannen beschikbaar: 70/30 plan en een 80/20 plan.

subsidiabiliteit

NC State University biedt ziektekostenverzekering aan in aanmerking komende faculteit/personeel (shra/EHRA werknemers) die ten minste 30 uur per week werken (.75 VTE), en die werken met een periodiek contract van 9 maanden of langer. De Universiteit betaalt een werkgever ziektekostenverzekering premie voor werknemers die ten minste werken .75 FTE in een vaste functie op basis van een periodiek contract van 9 maanden of langer. Werknemers betalen een deel van de werknemer dekking en de volledige kosten van de afhankelijke dekking.

in aanmerking komende faculteit/personeel (shra / EHRA werknemers) die werken tussen 20 uur per week (.5 VTE) en 29 uur per week (.74 FTE) of die 30 uur per week werken (.75 FTE) of hoger, maar minder dan een negen maanden contract of een eenmalige contract in aanmerking komen voor inschrijving in de staat gezondheidsplan, maar moet de volledige kosten voor werknemer dekking te betalen in aanvulling op een afhankelijke dekking nodig.

ingangsdata

nieuwe werknemers moeten zich inschrijven binnen 30 dagen na hun indiensttreding / startdatum. Werknemers die er niet voor kiezen om zich binnen hun eerste 30 dagen in te schrijven voor het gezondheidsplan van de staat, mogen zich niet inschrijven tot de volgende jaarlijkse inschrijving of als ze een kwalificerend Life-evenement ervaren.

De dekking kan beginnen op de eerste van de maand na uw huur/startdatum of op de eerste van de tweede maand na uw huurdatum. Medewerkers selecteren welke maand de dekking zal beginnen. Bijvoorbeeld, een nieuwe werknemer ingehuurd op 15 September kan beginnen dekking op 1 oktober of 1 November. verzekeringspremies worden afgetrokken een maand van tevoren van de dekking ingangsdatum. Houd er rekening mee dat uw keuze van de ingangsdatum kan resulteren in een dubbele aftrek voor de eerste maand. Faculteit ingehuurd op 1 juli, maar waarvan de werkverplichting begint in Augustus, zal in aanmerking komen voor de dekking te beginnen op 1 September eenmaal ingeschreven.

indien de tewerkstelling eindigt van de eerste tot en met de 15e van de maand, eindigt de dekking op de laatste dag van de lopende maand. Als het dienstverband eindigt tussen de 16e en de laatste dag van de maand, eindigt de dekking op de laatste dag van de volgende maand.

ziekteverzekeringsplannen

bezoek de website van het State Health Plan om de vergelijkingen tussen het 70/30 BPO-Plan en het 80/20 BPO-Plan te bekijken.

ziekteverzekeringspremies

Het staatsplan is een vooruitbetalingsplan. De dekking wordt een maand van tevoren betaald door middel van loonaftrek. Bezoek de State Health Plan website om de huidige tarieven voor de ziektekostenverzekering premies te bekijken.

inschrijving

werknemers kunnen kiezen uit vier dekkingsniveaus:

• alleen werknemer
• werknemer + kinderen
• werknemer + echtgenoot
• werknemer + gezin (moet echtgenoot en kind(eren) omvatten

inschrijving gebeurt via het State Health Plan / NCFlex online inschrijvingssysteem. In aanmerking komende medewerkers hebben toegang tot dit online systeem. Om je in te schrijven, ga je naar het MyPack Portal en log je in. Onder de Employee Self Service tiles>klik op de voordelen tile>klik op Inschrijven in voordelen (aan de linkerkant–zorg ervoor dat uw pop-up blocker is uitgeschakeld). Houd er rekening mee dat u geldige sofi-nummers (SSN) moet opgeven voor elke echtgenoot of kinderen die u inschrijft. De staat vereist ook dat u in aanmerking te komen documenten waaruit blijkt dat uw ten laste komen zijn echt uw ten laste. Bezoek de State Health Plan website om een lijst van goedgekeurde documentatie te zien. Een baby jonger dan 60 dagen is niet verplicht om een SSN te hebben, maar u zult uiteindelijk een SSN moeten invoeren zodra de baby ouder is dan 60 dagen.

jaarlijkse inschrijving vindt plaats in oktober van elk jaar. Gedurende deze tijd kunnen er wijzigingen in de benefit plan of inschrijving worden gemaakt. Deze wijzigingen / inschrijving zijn van kracht op 1 januari.

wilt u een nieuwe ID-kaart afdrukken?

• instructies voor het afdrukken van een ID-kaart voor u en uw nabestaanden.

wijzigingen in de dekking

jaarlijkse inschrijving vindt plaats in oktober van elk jaar. Gedurende deze periode kunnen er wijzigingen in de uitkeringsregeling worden aangebracht. Deze wijzigingen gaan in op 1 januari.

veranderingen in de dekking kunnen ook worden gedaan via het State Health Plan/NCFlex online inschrijfsysteem met qualifying life events (QLE ‘ s). Dergelijke gebeurtenissen worden gedefinieerd als geboorte, overlijden, echtscheiding, winst van afhankelijke voordelen, verlies van afhankelijke voordelen, adoptie, verandering in Medicaid/CHIP status, enz. Documentatie is vereist voor deze levensgebeurtenissen en moet worden geüpload in het online inschrijfsysteem.

wijzigingen in de dekking zijn van kracht op de eerste dag van de maand volgend op de datum van de gebeurtenis in het leven, behalve voor een geboorte. De ingangsdatum voor de geboorte van een kind is de maand waarin het wordt geboren, ongeacht de geboortedatum. Het is belangrijk om de juiste data in het online inschrijfsysteem te zetten. Bijvoorbeeld, uw echtgenoot is op uw gezondheidsplan, maar krijgt een baan met zijn / haar eigen ziektekostenverzekering die in werking gaat op 1 juni. U zou selecteren “winst van afhankelijke voordelen” en een lijst van 31 mei Datum van de dekking. Door dit te doen, uw echtgenoot zou worden verwijderd uit je gezondheidsplan op 1 juni. Als u een lijst van 1 juni, dan zou de echtgenoot niet worden verwijderd tot 1 juli. Als u afhankelijke personen (echtgenoot en/of kinderen) toevoegt, moet u afhankelijke verificaties verstrekken. Bezoek de State Health Plan website om deze afhankelijke verificaties te zien.

in aanmerking komende werknemers kunnen toegang krijgen tot dit online systeem door naar de MyPack Portal te gaan en in te loggen. Om wijzigingen aan te brengen, gaat u naar de Mypack Portal en log in. Onder de Employee Self Service tiles>klik op de voordelen tile>klik op Inschrijven in voordelen (aan de linkerkant–zorg ervoor dat uw pop-up blocker is uitgeschakeld). Wijzigingen in het online inschrijvingssysteem voor de 10e van de maand moeten worden weerspiegeld in de volgende payroll. U kunt zich nu inschrijven of wijzigingen aanbrengen in uw voordelen. Wijzigingen in het online inschrijvingssysteem voor de 10e van de maand moeten worden weerspiegeld in de volgende payroll.

indien afhankelijke personen worden toegevoegd, vereisen de plannen documentatie van de kwalificerende levensgebeurtenis voordat ze worden goedgekeurd. Bezoek de State Health Plan website om een lijst van goedgekeurde documentatie te zien. Als u uw documentatie niet kunt uploaden naar de online inschrijfsite, kunt u uw documentatie faxen naar (919) 515-7543 of scannen en e-mailen naar: [email protected]. voeg uw naam en werknemer-ID toe aan de documentatie.

bezoek de website van State Health Plan voor meer informatie.