A Munkavállaló Nyugdíjas Jövedelem Biztonsági Törvény (ERISA) nem igényel 403(b) azt tervezi, hogy gyakorlatilag a “minősített” tervek (azaz, a tervek irányadó AMERIKAI adótörvény 401(a)), de 403(b) tervek ugyanezt az általános megjelenése, mint minősített tervek. Bár az opció rendelkezésre áll, nem ismert, hogy mennyire elterjedt, vagy ha bármilyen 403 (b) tervet elindítottak vagy módosítottak, hogy ERISA-minősítéssel rendelkezzenek. Ennek oka az, hogy az ERISA-tervek fő előnye a résztvevők számára a számlatulajdonos csődje volt, de ez az előny megszűnt, miután a 2007.októberi Csődmegelőzési és Fogyasztóvédelmi Törvény 403(b) tervre kiterjesztette a csődvédelmet. Bár alapvetően különböznek egymástól, a képzett és képzetlen tervek szinte azonosak a résztvevővel, és a rendelkezésre álló lehetőségek nagyon hasonlóak. Az egyetlen fontos különbség a résztvevők számára, hogy a tipikus 59½ éves korhatár előtt a munkáltatói pénzt, nem pedig a fizetés-halasztási pénzt vonhatják vissza, de csak akkor, ha a tervet járadékokkal finanszírozzák, nem pedig befektetési alapokkal. A szövetségi kormány meg akarja szüntetni ezt a különbséget a javasolt rendeletek között, amelyeket várhatóan 2007-ben véglegesítenek.

tervigazgatási szempontból a 403(B) tervnek nincs sok olyan technikai nehézsége, mint a 401(k) terv, például a diszkriminációs tesztelés, különösen, ha a terv nem ERISA terv. Ha a terv egy ERISA-terv (a munkáltató járulékot fizet a munkavállalói számlákhoz), akkor további korlátozások és adminisztratív kérdések vonatkoznak ezekre a munkáltatói járulékokra, de nem akkor, ha egy kormányzati munkáltató terve, amely nem tartozik diszkriminációs vizsgálat alá.

A fizetés-halasztási hozzájárulások nem tartoznak bonyolult diszkriminációs vizsgálat alá. 403 b) a tervek ehelyett egyetemes rendelkezésre állásnak vannak kitéve, ami röviden és általában azt jelenti, hogy minden alkalmazott számára lehetővé kell tenni a fizetés-halasztási hozzájárulások elvégzését. A 403 B) tervnek egyszerűbb és kevésbé költséges éves jelentéstételi követelményei is vannak az 5500-as Belső Bevételi szolgálatra (IRS) vonatkozóan, ideértve azt is, hogy a független könyvvizsgálói követelmény nem vonatkozik a több mint 100 terv résztvevővel rendelkező minősített tervekre.