Definición: El desempleo estacional es una situación que ocurre cuando un fenómeno temporal, esperado regularmente, afecta el número de oportunidades de empleo disponibles. En resumen, se refiere a un momento particular del año en el que aumenta la tasa de desempleo.

¿Qué Significa El Desempleo Estacional?

El desempleo estacional es un fenómeno normal que experimentan muchas industrias debido a una amplia gama de condiciones. El término estacional se refiere a una situación temporal, normalmente esperada y recurrente, como una estación meteorológica en particular o un momento del año en el que la demanda disminuye. Desde la perspectiva del Gobierno, estos cambios estacionales en las cifras de empleo deben abordarse para mantener baja la tasa de desempleo.

En este caso, hay algunas medidas que se pueden tomar para equilibrar las cosas. Algunas de estas estrategias implican la creación de algunos puestos de trabajo del sector gubernamental que alivian este efecto; otro sería imponer algunas reglas que regulan la facilidad de estos estacional de lay-outs, entre otras estrategias que los gobiernos emplean para tratar con esta escenarios. Para las empresas, esto es parte de sus prácticas regulares para seguir siendo rentables, al reducir los costos de mano de obra cuando las condiciones no son particularmente favorables para ellas.

Este es un ejemplo de este concepto.

Ejemplo

Winter Cream Co. es una heladería ubicada en uno de los centros comerciales más concurridos de Chicago. La tienda recibe una gran cantidad de clientes a diario y actualmente tiene 8 empleados trabajando a tiempo completo. Pero se acerca el invierno y habrá una reducción en la demanda de helados. Esta es una situación esperada que los propietarios experimentan cada año. De acuerdo con nuestro concepto de desempleo estacional, ¿cuál sería el efecto de esta condición climática para la estructura empresarial?

Como hemos comentado anteriormente, el desempleo estacional se refiere a una ventana temporal de tiempo en la que el número de oportunidades de empleo disponibles disminuye. Debido a la menor demanda que experimentará la tienda, los propietarios podrían verse obligados a despedir a algunos de sus empleados actuales o reducir sus turnos a menos horas, dependiendo de cuán grande sea esta reducción. Esta necesidad temporal de reducir el personal desaparecerá después de que cambien las condiciones climáticas. Por lo tanto, debe considerarse una situación de desempleo estacional.