Trabajar a Tiempo Parcial Versus a Tiempo Completo

Con empleadores que contratan cada vez más trabajadores a tiempo parcial y menos personal a tiempo completo, muchos en la fuerza laboral están considerando la viabilidad del empleo a tiempo parcial. Más allá de las ramificaciones obvias de los ingresos, hay muchas ventajas y desventajas a considerar al determinar si el modelo de empleo a tiempo parcial funciona para usted.

Más tiempo libre para realizar Otros Proyectos y Actividades

Podría decirse que la mayor ventaja de trabajar a tiempo parcial es el aumento del tiempo libre para realizar actividades extracurriculares. Para aquellos que carecen de las credenciales académicas requeridas para el trabajo de sus sueños, un puesto de medio tiempo puede servir como un trampolín que brinda la flexibilidad para obtener la certificación necesaria para encontrar roles en su profesión deseada. Otros pueden usar trabajos a tiempo parcial para subir la escalera dentro de un campo existente. Por ejemplo, una persona con un título de trabajo social puede obtener un trabajo de nivel de entrada a tiempo parcial que le permite obtener simultáneamente el título de posgrado necesario para obtener un trabajo de salud mental más lucrativo.

Los trabajos a tiempo parcial también atraen a aquellos que fomentan proyectos especiales, como la escritura, la divulgación cívica y los esfuerzos artísticos. Tales búsquedas ofrecen una inmensa realización personal, incluso si no traen grandes cheques de pago.

Abriendo las puertas a Nuevas Oportunidades de Trabajo

Cuando no hay puestos de tiempo completo disponibles dentro de una empresa determinada, los trabajadores pueden aceptar un empleo a tiempo parcial para posicionarse como el candidato obvio cuando esté disponible un espacio codiciado de tiempo completo. Un trabajo a tiempo parcial también puede ayudar a las personas a adquirir experiencia y capacitación en campos que no les son familiares. Después de todo, un empleador que puede ser reacio a contratar a una persona sin experiencia a tiempo completo, puede estar inclinado a contratar a un candidato ansioso a tiempo parcial si expresa un deseo entusiasta de aprender el oficio.

Oportunidad de ganar Más Dinero

Aunque puede sonar contrario a lo intuitivo, trabajar a tiempo parcial a veces puede permitir que una persona gane más dinero, especialmente si es capaz de equilibrar más de un trabajo. Por ejemplo, una persona que combina un concierto de 30 horas por semana con otro concierto de 20 horas por semana puede obtener un ingreso combinado mayor que el que proporcionaría un solo puesto de tiempo completo. Además, dado que muchas posiciones asalariadas a tiempo completo exigen semanas de trabajo de 50 a 60 horas, este individuo aún puede terminar trabajando menos horas totales.

Reducción de los niveles de estrés y Mejora de la salud

Los estudios muestran que los trabajadores a tiempo completo tienden a sentirse agotados, debido a la falta de tiempo para hacer ejercicio, disfrutar del sol al aire libre y, en general, comprometerse con un estilo de vida saludable. Por el contrario, los trabajadores a tiempo parcial tienen más tiempo para ir al gimnasio con más frecuencia y dormir mejor por la noche. El empleo a tiempo parcial también permite una gestión más eficiente de las tareas diarias, como hacer la compra de comestibles, lavar la ropa y completar otras tareas domésticas, lo que en última instancia resulta en más orden en casa.

Paradójicamente, los trabajadores voluntarios a tiempo parcial a menudo experimentan una disminución del estrés financiero, porque ajustan el gasto para alinearse con sus ingresos. Este comportamiento es antitético al fenómeno conocido como inflación de estilo de vida, donde los gastos de uno en realidad se expanden con el aumento de los ingresos. En otras palabras: aquellos capaces de adaptarse a un nivel de vida ligeramente inferior a menudo descubren que trabajar menos horas es favorable a las demandas de trabajar a tiempo completo.

La importancia de la familia

Trabajar a tiempo parcial es ideal para personas orientadas a la familia, especialmente para aquellas que valoran la oportunidad de recoger a sus hijos de la escuela. Además, las personas que trabajan a tiempo parcial pueden ahorrar en gastos de guardería, que pueden exceder el dinero extra que ganan trabajando a tiempo completo.

Aunque un cierto nivel de ingresos es necesario para mantener a la familia, aquellos que ganan lo suficiente para pagar los gastos esenciales de subsistencia, mientras sacrifican bienes de lujo, pueden encontrar que el trabajo a corto plazo es una compensación inaceptable.

Ahorrar dinero en costos de transporte

Una posible ventaja situacional del trabajo a tiempo parcial radica en el área de los costos de transporte. Un ejemplo: una persona que encuentra trabajo a tiempo parcial cerca de su casa puede ahorrar más en gastos de transporte que aquellos que viajan diariamente una hora o más a un trabajo de tiempo completo. Los trabajadores a tiempo parcial no solo pueden ahorrar en costos de gasolina y mantenimiento del automóvil, sino que también pueden reducir los dólares de sus primas mensuales de seguro de automóvil, que a menudo dependen del kilometraje.