Los certificados de Logros son premios otorgados por empleadores o escuelas para reconocer un logro realizado por una persona en particular. Se dan con el propósito de reconocer el hecho de que un estudiante, empleado o miembro de un grupo u organización ha hecho sobresalientemente bien en una tarea en particular o que la persona ha terminado una materia o curso en un entorno académico con altos rangos.

Un Certificado de logros es un documento formal que se puede colocar en los registros escolares de los estudiantes como prueba de sus logros. Algunas escuelas pueden requerir estos certificados como prueba de rendimiento durante la inscripción.

También se puede utilizar como documento adicional o complementario en un currículum vitae para añadir sustancia a la búsqueda de empleo. Al agregar certificaciones a su currículum, se supone que debe asegurarse de tener el documento real para respaldar sus afirmaciones de logros.

Este artículo le proporcionará toda la información necesaria que necesita sobre el certificado de logros para que pueda comenzar a crear el suyo propio para su escuela, negocio u organización.

Certificado de Logro Plantillas

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Diferentes Tipos de Certificados de Logro

Simple como puede parecer, hay diferentes tipos de Logros de los Certificados. Sería útil aprender sobre los diferentes tipos y cuándo se usan con mayor frecuencia. Al conocerlos, podrá crear la Plantilla de Certificado de Logro perfecta que se adapte a sus necesidades.

Estos son los diferentes tipos:

Certificados de Escuela Primaria y Secundaria

Durante todos los años de escuela primaria y secundaria, los estudiantes compiten en concursos y competiciones académicas y no académicas. Ya sea que se trate de un logro en arte, deportes u otras competiciones no académicas, el ganador del estudiante recibe un Certificado de Logro. Los ganadores de concursos académicos, como concursos de ortografía, concursos para toda la escuela y similares, también reciben este documento como premio por salir victoriosos. Los estudiantes con honores o aquellos que tienen las calificaciones, calificaciones o puntajes académicos más altos también pueden recibir esta credencial. La finalización de los estudios primarios y secundarios también puede ser la razón para que los estudiantes obtengan dicho certificado.

Certificados universitarios

Algunas universidades brindan a los estudiantes la oportunidad de tomar cursos de estudio que generalmente duran un par de semestres, centrándose en un tema en particular, como la capacitación de recursos humanos o la capacitación de asistentes médicos. Si un estudiante es capaz de completar con éxito este curso, se le otorga un Certificado de Logro. Las universidades también pueden ofrecer capacitación de nivel de posgrado o de nivel de entrada para los estudiantes y la finalización también permitirá un Certificado de Logro.

Certificados de oficina

Algunas empresas ofrecen oportunidades para que sus empleados obtengan Certificados de logros participando en concursos entre oficinas. Los empleados de diferentes rangos también pueden recibir un certificado por desempeñarse de manera excelente en su trabajo durante un período de tiempo específico. Algunos ejemplos de estos serían» Mejor Supervisor»,» Empleado del Mes » y otros títulos similares. Estos podrían servir como incentivos para que los empleados sean más productivos y hagan mejor su trabajo.

Certificados deportivos

En las competiciones deportivas, los ganadores pueden recibir un Certificado de Logros junto con otros premios, como trofeos, recompensas monetarias u otros regalos similares.

Certificados de empresa

Hay ocasiones en que toda una empresa u organización recibe un Certificado de Logro. Hay casos en los que la empresa o la organización tiene el mejor rendimiento general o los productos mejores y más calificados en el país requerirían una certificación para demostrar este logro.

Certificado de muestra de Logros

Los Beneficios de los Certificados de Logros

Los Certificados de Logros tienen muchos beneficios, tanto para quienes los dan como para quienes los reciben. Aprender estos beneficios le dará más comprensión sobre por qué se hacen y por qué se dan.

Documentos como estos no deben descartarse como simples trozos de papel con escritos en ellos. Tienen muchas ventajas, así que sigue leyendo para aprender sobre ellos:

• Fomentan la productividad y la excelencia. En entornos educativos y profesionales, dar este tipo de incentivos puede ayudar a los empleados y estudiantes a ser más productivos y con más ganas de trabajar o estudiar. En el entorno educativo, los estudiantes generalmente tienen más entusiasmo para hacer su mejor esfuerzo en sus estudios. Tener la oportunidad de adquirir un certificado por sus esfuerzos puede ayudarlos a tener más energía para perfeccionar sus habilidades o dominar sus temas. En el entorno profesional, dado que los premios por logros generalmente vienen con otros beneficios, los empleados están más inclinados a aumentar su productividad y dar lo mejor de sí en su trabajo.
• Ayudan a mejorar la confianza y la autoestima. Las personas que reciben Certificados de Logros tienden a ganar confianza en sus habilidades. Su autoestima recibe un impulso y también obtienen un aprecio por realizar los mejores esfuerzos en el cumplimiento de las tareas.
• Proporcionan una prueba concreta de los logros de uno. Tener un documento para validar el logro de uno es importante por varias razones. Para mostrar a los empleadores potenciales, para mostrar a los amigos y seres queridos e incluso para mostrar en el hogar u oficina de uno como evidencia de éxito en la vida de uno.
• Ayudan a nutrir al personal y a los empleados de una organización. El acto de reconocer los esfuerzos de los empleados y el personal de una empresa u organización da a los trabajadores impulso para hacerlo mejor. También da la impresión de que la empresa realmente se da cuenta de lo que hacen los empleados y está dispuesta a dar una compensación adecuada a aquellos que van más allá de lo esperado.
• Los Certificados de Logros se utilizan como Beneficios Fiscales para empresas y organizaciones. Por lo general, los certificados de logros van acompañados de compensaciones monetarias o compensaciones en especie. Cuando una empresa hace esto, puede deducir de sus impuestos la cantidad otorgada al empleado en efectivo o en especie.

Como puede ver, estos certificados vienen con muchos beneficios, tanto para el proveedor como para el destinatario.

Cómo hacer Su Propia Plantilla de Certificado de Logro

Ahora que sabe lo importante que es dar este documento a las personas que se lo merecen, también sería muy útil aprender a hacer su propia Plantilla de Certificado de Logro.

En realidad, los certificados de logro no tienen ningún requisito formal necesario para crear las plantillas requeridas. Puede diseñar su propia plantilla y usar sus propios términos. Lo más importante a tener en cuenta es que estos certificados tienen siete secciones importantes que deben estar presentes para que sean oficiales.

Conocer estas secciones te ayudará a crear una plantilla bien organizada. Tener uno en su escuela, empresa u organización sería muy útil para que siempre que necesite premiarlo, todo lo que tiene que hacer es editar la información en él, como los nombres, las fechas y los logros alcanzados, imprimirlo y premiarlo.

Estos son los procedimientos para crear su propia plantilla:

1. El Título.
   Esta es la segunda parte más importante del certificado y se encuentra en la parte superior, generalmente con una fuente más grande que el resto de la información.También puede usar diferentes colores y formatos en el texto al hacer la línea de título. Puede ser curvada, recta, atrevida o con sombra. Todo depende de cómo te gustaría presentarlo. Solo asegúrate de que el texto esté centrado para que parezca oficial.Aquí, puedes usar palabras como: Certificado de Logro, Certificado de Logro, Premio al Logro u otras palabras que creas que encajarían más.
2. La línea de presentación
   Esta línea de texto viene directamente debajo del título y se puede redactar de diferentes maneras. Algunas de esas formas pueden ser: Este certificado se otorga (o se otorga por el presente) a Este certificado se presenta (o se da) a este certificado se otorga (o se lega) en esta línea de texto es mucho más pequeña que el título y el nombre del destinatario.
3. Nombre del Destinatario
   Esta es la parte más importante de su certificado. No importa a quién le estés dando el premio, ¡asegúrate de deletrear bien sus nombres! Puede completar esta parte con los nombres de una persona o el nombre de un grupo u organización al que se entregará o se adjudicará el documento.Este texto puede ser tan grande o más grande que el título para enfatizar los nombres del destinatario. Puede usar cualquier tipo de letra, siempre que vaya de la mano con el resto del certificado. Las fuentes lúdicas pueden ir en los certificados escolares y las fuentes más formales se pueden usar para las más profesionales.
4. Los nombres del donante
   Esta línea de texto indica de quién es el certificado y viene directamente debajo de los nombres del destinatario. Los textos aquí no requieren ser grandes, siempre y cuando se puedan leer.
5. La Descripción del Logro
   Este texto puede ser un párrafo que narra por qué el destinatario recibió el Certificado de Logro. Dado que el certificado es para un logro que se logró, sería bueno describir las circunstancias del logro. Puede comenzar este párrafo con una frase como: En reconocimiento (o logro) de logros sobresalientes (o excelentes) o cualquier redacción similar que se le ocurra. Luego puede continuar con la narración o descripción del logro. Este texto suele ser un poco más grande que la línea de presentación y del texto, pero no debe ser del mismo tamaño o más grande que el título o los nombres del destinatario. También sería aconsejable utilizar una fuente «común» para este texto para que sea más legible. Por último, asegúrate de centrar este texto para que se vea ordenado y oficial.
6. La fecha
   Puede colocar la fecha en que se otorgó o se otorgará el certificado o la fecha en que se realizó el logro. Al colocar la fecha, puede usar una variedad de formatos, organizando el día, el mes y el año en el orden que desee y se adapte a sus preferencias.
7. La firma
   Un certificado no se considerará oficial a menos que haya sido firmado por alguien con autoridad. En el caso de las escuelas, el firmante suele ser el director o el jefe del departamento. En el entorno profesional, generalmente está firmado por el director, gerente o supervisor inmediato de la employee.It también es muy importante incluir el logotipo de su empresa o escuela en el formato o diseño de su plantilla. Tener su logotipo hará que su certificado sea legítimo y será una prueba de que ha sido entregado por la administración u oficina de su escuela. Puede colocar su logotipo en el lado izquierdo del certificado, pero normalmente, se coloca en el centro para dar un buen flujo al conjunto format.Be guiado por estos procedimientos y asegúrese de incluir todas estas secciones en su plantilla de certificado para que no solo sea oficial, sino también completa. Será más fácil para usted si está utilizando Microsoft Power Point.

Certificado de Logro imprimible

Consejos para dar formato a su Plantilla de Certificado de logro

Al crear su plantilla, no solo necesita conocer los textos que se deben incluir, sino que también sería útil aprender consejos de formato para ella. Tener una plantilla de certificado bien formateada lo haría parecer más formal y parecido a un certificado real.

Aquí hay algunos consejos de formato para que te guíes:

• Puede crear su propia plantilla desde cero o tiene la opción de descargar una plantilla en blanco de los diferentes recursos en línea. En el proceso de creación de su propia plantilla de certificado, necesita el tamaño de papel normal de tamaño carta y, a continuación, establezca márgenes para ella. Si planea descargar su plantilla, por lo general también vienen en este tamaño.
• Utilice un formato horizontal al diseñar su plantilla de certificado, ya que los certificados se imprimen más a menudo horizontalmente que verticalmente.
• Establezca sus márgenes y coloque un borde de su elección. Las fronteras formales son las mejores para los certificados que tienen fuentes de oficinas, empresas u organizaciones, mientras que las fronteras coloridas y caprichosas se pueden usar para los certificados que provienen de las escuelas. Algunos programas están diseñados de tal manera que vienen con gráficos de bordes, pero también puede encontrar muchas opciones en línea.
• Una vez que haya elegido su borde, redimensiónelo para enmarcar bien su certificado. Asegúrese de tener suficiente espacio para acomodar todo el texto que necesita escribir en su certificado. Además, tenga en cuenta que solo puede usar bordes coloridos si puede imprimirlos de esa manera. Si no tiene una impresora a color, elija bordes que se vean bien incluso sin color.
• Para que las cosas sean más simples y fáciles de editar, organice el borde en la parte inferior de la página para que pueda escribir su texto sobre ella.
• Personalice su plantilla de certificado. Agregue todas las líneas de texto y complete la información que necesita para completarlo. También tiene la opción de agregar imágenes o gráficos para animarlo.

Imprimir su Certificado de Logro

Antes de decidir imprimir su certificado, debe, en primer lugar, revisarlo cuidadosamente para corregir cualquier error. Este es el momento en el que debe asegurarse de que cada detalle en el certificado se coloque correctamente y se vea perfectamente bien con una presentación atractiva.

Si decide imprimir su certificado en un papel de certificado preimpreso, se supone que debe pasarlo a la impresora e imprimir una sola copia para verificar la ubicación dentro de los bordes. Edite cuando sea necesario e imprima la copia final de su certificado.