Deci, ce este cultura, oricum?

cultura în contextul actual este diferită de definiția tradițională, mai singulară, folosită în special în limbile occidentale, unde cuvântul implică adesea rafinament. Cultura este credințele, valorile, mentalitățile și practicile unui grup de oameni. Include modelul de comportament și normele acelui grup—Regulile, ipotezele, percepțiile și logica și raționamentul specifice unui grup. În esență, fiecare dintre noi este crescut într-un sistem de credințe care influențează perspectivele noastre individuale într-o măsură atât de mare încât nu putem întotdeauna să luăm în considerare sau chiar să înțelegem influența sa. Suntem ca alți membri ai culturii noastre—am ajuns să împărtășim o idee comună despre ceea ce este potrivit și inadecvat.

cultura este într-adevăr programarea colectivă a minții noastre de la naștere. Această programare colectivă distinge un grup de oameni de altul. O mare parte a problemei în orice interacțiune interculturală provine din așteptările noastre. Provocarea este că ori de câte ori avem de—a face cu oameni dintr—o altă cultură-fie în țara noastră, fie la nivel global-ne așteptăm ca oamenii să se comporte așa cum facem noi și din aceleași motive. Conștientizarea culturii se referă cel mai frecvent la înțelegerea valorilor și perspectivei altei culturi. Aceasta nu înseamnă acceptare automată; înseamnă pur și simplu înțelegerea mentalității unei alte culturi și a modului în care istoria, economia și societatea ei au influențat ceea ce cred oamenii. Înțelegerea astfel încât să puteți interpreta corect cuvintele și acțiunile cuiva înseamnă că puteți interacționa eficient cu ei.

când vorbim despre cultură, este important să înțelegem că într-adevăr nu există drepturi sau greșeli. Sistemele de valori și raționamentul oamenilor se bazează pe învățăturile și experiențele culturii lor. Drepturile și greșelile devin într-adevăr percepții. Înțelegerea interculturală este cerința de a ne reorienta mentalitatea și, cel mai important, așteptările pentru a interpreta cu exactitate gesturile, atitudinile și declarațiile oamenilor pe care îi întâlnim din alte culturi. ne cere să ne reorientăm mentalitatea și, cel mai important, așteptările, pentru a interpreta gesturile, atitudinile și declarațiile oamenilor pe care îi întâlnim. Ne reorientăm mintea, dar nu o schimbăm neapărat.

există o serie de factori care constituie o cultură—maniere, minte, ritualuri, legi, idei și limbaj, pentru a numi doar câteva. Pentru a înțelege cu adevărat cultura, trebuie să mergeți dincolo de listele de dos și interdicții, deși și acestea sunt importante. Trebuie să înțelegeți ce îi face pe oameni să bifeze și cum, ca grup, au fost influențați de-a lungul timpului de probleme istorice, politice și sociale. Înțelegerea” de ce ” din spatele culturii este esențială.

când încercăm să înțelegem cum evoluează culturile, ne uităm la factorii care ajută la determinarea culturilor și a valorilor lor. În general, o valoareceva pe care îl preferăm față de altceva—fie că este vorba de un comportament sau de un element tangibil. Valorile sunt de obicei dobândite devreme în viață și sunt de obicei nonraționale—deși putem crede că ale noastre sunt de fapt destul de raționale. Valorile noastre sunt elementele cheie ale orientării noastre culturale. este definit ca ceva pe care îl preferăm față de altceva—indiferent dacă este un comportament sau un element tangibil. Valorile sunt de obicei dobândite devreme în viață și sunt adesea nonraționale—deși putem crede că ale noastre sunt de fapt destul de raționale. Valorile noastre sunt elementele cheie ale orientării noastre culturale.

șansele sunt ca fiecare dintre noi să fi fost crescut cu un set de valori considerabil diferit de cele ale colegilor și omologilor noștri din întreaga lume. Expunerea la o nouă cultură poate lua tot ce ați învățat vreodată despre ceea ce este bun și rău, drept și nedrept, frumos și urât și să-l stea pe cap.

natura umană este de așa natură încât vedem lumea prin propriile noastre nuanțe culturale. Ascunsă între liniile legilor noastre culturale este o prejudecată inconștientă care ne împiedică să privim în mod obiectiv alte culturi. Judecățile noastre despre oameni din alte culturi vor fi întotdeauna colorate de Cadrul de referință pe care l-am învățat. Pe măsură ce ne uităm la propriile noastre obiceiuri și percepții, trebuie să ne gândim la experiențele care s-au amestecat pentru a avea un impact asupra cadrului nostru cultural de referință.

în a ne împăca cu diferențele culturale, avem tendința de a folosi generalizări. Acest lucru nu este neapărat rău. Generalizările ne pot salva de la scufundarea în ceea ce poate fi aspecte abstruse, ezoterice ale unei culturi. Cu toate acestea, recunoașteți că culturile și valorile nu sunt entități statice. Ele evoluează constant-fuzionează, interacționează, se separă și se reformează. În întreaga lume, valorile și culturile evoluează din generație în generație, deoarece oamenii sunt influențați de lucruri din afara culturii lor. În timpurile moderne, mass-media și tehnologia au avut, probabil, un singur impact asupra culturilor cel mai mult în cea mai scurtă perioadă de timp—oferind oamenilor din întreaga lume imagini instantanee în alte culturi, în bine sau în rău. Recunoașterea acestei fluidități vă va ajuta să evitați să fiți prinși în generalizări învechite. De asemenea, vă va permite să interpretați indicii și obiceiuri locale și să înțelegeți mai bine culturile locale.

înțelegerea a ceea ce înțelegem prin cultură și care sunt componentele culturii ne va ajuta să interpretăm mai bine impactul asupra afacerilor atât la nivel macro, cât și la nivel micro. Confucius a spus acest lucru despre trecerile culturale: „ființele umane se apropie una de alta prin natura lor comună, dar obiceiurile și obiceiurile le țin separate.”