então, o que é Cultura, afinal?

a cultura no contexto atual é diferente da definição tradicional, mais singular, usada particularmente nas línguas ocidentais, onde a palavra muitas vezes implica refinamento. A cultura é a crença, os valores, os conjuntos mentais e as práticas de um grupo de pessoas. Ele inclui o padrão de comportamento e as normas desse grupo—as regras, os pressupostos, as percepções, e a lógica e raciocínio que são específicos de um grupo. Em essência, cada um de nós é criado em um sistema de crenças que influencia nossas perspectivas individuais a um grau tão grande que nem sempre podemos explicar, ou mesmo compreender, sua influência. Somos como outros membros da nossa cultura—viemos para compartilhar uma ideia comum do que é apropriado e inapropriado.a cultura é realmente a programação coletiva de nossas mentes desde o nascimento. É esta programação coletiva que distingue um grupo de pessoas de outro. Grande parte do problema em qualquer interação intercultural decorre de nossas expectativas. O desafio é que, sempre que lidamos com pessoas de outra cultura—quer no nosso país quer a nível global—, esperamos que as pessoas se comportem como nós e pelas mesmas razões. A consciência cultural mais comumente se refere a ter uma compreensão dos valores e perspectiva de outra cultura. Isto não significa aceitação automática; significa simplesmente compreender o conjunto de ideias de outra cultura e como a sua história, economia e sociedade impactaram o que as pessoas pensam. Compreender para que você possa interpretar corretamente as palavras e ações de alguém significa que você pode interagir efetivamente com eles.ao falar de cultura, é importante entender que não há realmente direitos ou erros. Os sistemas de valores e o raciocínio das pessoas baseiam-se nos ensinamentos e experiências da sua cultura. Os direitos e os erros tornam-se realmente percepções. Compreensão intercultural a exigência de reorientar o nosso pensamento e, mais importante, as nossas expectativas para interpretar com precisão os gestos, atitudes e declarações das pessoas que encontramos de outras culturas. requer que reorientemos o nosso pensamento e, mais importante, as nossas expectativas, a fim de interpretar os gestos, atitudes e declarações das pessoas que encontramos. Reorientamos a nossa mentalidade, mas não necessariamente mudamo-la.

Há uma série de fatores que constituem uma cultura—maneiras, conjunto mental, rituais, leis, ideias e linguagem, para citar alguns. Para entender verdadeiramente a cultura, você precisa ir além das listas de dos e don’TS, embora esses também sejam importantes. Você precisa entender o que faz as pessoas vibrar e como, como um grupo, elas foram influenciadas ao longo do tempo por questões históricas, políticas e sociais. Compreender o “porquê” por trás da cultura é essencial.ao tentar compreender como as culturas evoluem, olhamos para os factores que ajudam a determinar as culturas e os seus valores. Em geral, uma coisa de valor que preferimos em vez de outra coisa—seja um comportamento ou um item tangível. Os valores são geralmente adquiridos no início da vida e são geralmente não—nacionais-embora possamos acreditar que os nossos são realmente bastante racionais. Os nossos valores são os pilares fundamentais da nossa orientação cultural. é definido como algo que preferimos em vez de outra coisa—seja um comportamento ou um item tangível. Os valores são geralmente adquiridos no início da vida e são muitas vezes não—nacionais-embora possamos acreditar que os nossos são realmente bastante racionais. Os nossos valores são os pilares fundamentais da nossa orientação cultural.

as probabilidades são de que cada um de nós tenha sido elevado com um conjunto consideravelmente diferente de valores dos nossos colegas e homólogos em todo o mundo. A exposição a uma nova cultura pode levar tudo o que você já aprendeu sobre o que é bom e ruim, justo e injusto, e bonito e feio e colocá-lo em sua cabeça.a natureza humana é tal que vemos o mundo através dos nossos próprios tons culturais. Escondido entre as linhas das nossas leis culturais está um viés inconsciente que nos impede de ver outras culturas objetivamente. Os nossos julgamentos de pessoas de outras culturas serão sempre coloridos pelo quadro de referência que nos ensinaram. Quando olhamos para nossos próprios hábitos e percepções, precisamos pensar sobre as experiências que se misturaram para impactar nosso quadro cultural de referência.ao aceitar as diferenças culturais, tendemos a empregar generalizações. Isto não é necessariamente mau. Generalizações podem nos salvar de afundar no que pode ser abstruso, aspectos esotéricos de uma cultura. No entanto, reconheça que culturas e valores não são entidades estáticas. Eles estão constantemente evoluindo-se, se fundindo, interagindo, se separando e se reformando. Em todo o mundo, valores e culturas estão evoluindo de geração em geração à medida que as pessoas são influenciadas por coisas fora de sua cultura. Nos tempos modernos, os meios de comunicação e a tecnologia têm provavelmente impactado individualmente as culturas mais no menor período de tempo-dando às pessoas ao redor do mundo vislumbres instantâneos em outras culturas, para o melhor ou para o pior. Reconhecer esta fluidez vai ajudá-lo a evitar ser pego em generalizações desatualizadas. Também lhe permitirá interpretar as pistas e costumes locais e compreender melhor as culturas locais.compreender o que entendemos por cultura e quais são os Componentes da cultura irá ajudar-nos a interpretar melhor o impacto nos negócios, tanto a nível macro como a nível micro. Confúcio tinha isso a dizer sobre cruzamentos culturais: “os seres humanos se aproximam uns dos outros por sua natureza comum, mas os hábitos e costumes os mantêm separados.”