atualizadas para 2020, aprenda com um advogado de direito da família se mudanças de apoio conjugal e orientações APL ajudar ou ferir, em termos de fluxo de caixa pessoal.

Em 28 de dezembro de 2018, novas alterações de apoio conjugal da Pensilvânia e diretrizes APL foram emitidas que entraram em vigor em 1 de janeiro de 2019. Os litigantes e os advogados precisam de entender as novas orientações da Pensilvânia. Se for hora de um prêmio de apoio, todos os que recebem ou pagam apoio conjugal (ou pensão de alimentos pendente lite, “APL”) serão afetados pela mudança das regras de apoio. desde 1980, um cônjuge a cargo pode obter apoio do cônjuge superior durante a pendência do divórcio chamado pensão de alimentos pendente lite (APL). Existem alguns limites quanto à duração e, em alguns casos, o cônjuge a cargo não se qualifica. Na maioria dos casos, no entanto, quando um casal está separado, apoio conjugal aplica; se estiver pendente um divórcio, a APL aplica-se independentemente da alegação de que o destinatário está em falta.

A maior mudança no suporte conjugal / APL: nova fórmula e abordagem para as encomendas da primeira vez

A maior mudança no cálculo do apoio conjugal/APL foi desencadeada pela mudança nas leis fiscais. A partir de 1 de janeiro de 2019 novas encomendas de apoio conjugal, APL e pensão de alimentos já não têm tratamento fiscal especial. Antes dessa data, uma encomenda ou um acordo assinado conduziria à inclusão do montante no rendimento tributável do beneficiário e a uma dedução fiscal para o pagador. Os pagamentos voluntários sem Acordo ou ordem nunca foram elegíveis para o tratamento fiscal especial.isso significava que se alguém pagasse $ 1.000 por mês em apoio conjugal, APL ou pensão de alimentos, o pagador receberia uma redução de impostos de $12.000 e pouparia impostos federais de $12.000 de renda. Em comparação, o beneficiário teria outro $12.000 de renda tributável assim que o recebimento do dinheiro veio com uma etiqueta de preço.

O objectivo das regras é compensar a alteração do impacto fiscal. Não mais um novo apoio conjugal, APL ou acordo de pensão de alimentos ou ordem desencadeará o impacto fiscal.

a mudança nas regras de apoio para novos prêmios a partir de 2019 significa que o montante do pagamento vai cair para ajustar para a ausência do benefício fiscal ou mordida. Se uma pessoa pagava apoio conjugal, APL ou pensão de alimentos e beneficiava dessa dedução adicional, esse Pagador continuará a manter o benefício fiscal sob as antigas leis fiscais, porque é baseado em uma ordem ou acordo pré-2019. O payor pode não querer modificar a ordem em 2019. Uma nova ordem não vai continuar o benefício de dedução fiscal. Em muitos casos em que o pagamento foi significativo e o benefício fiscal foi significativo, o pagador e o beneficiário ficarão decepcionados com as novas orientações. A obrigação descontada não pode ser comparável nem ao beneficiário nem ao beneficiário após o benefício fiscal.

a segunda diferença crítica ao abrigo das novas regras: reatribuir os “extras”

existe uma segunda diferença crítica na abordagem ao apoio esposo ao abrigo das novas regras. As novas orientações prevêem o cálculo inicial do apoio conjugal / APL e, em seguida, o Tribunal de apoio transferirá esse montante de dinheiro do pagador para o beneficiário, e o pagador terá rendimentos líquidos mais baixos para efeitos de Contribuição para as despesas, além do montante indicativo mensal. Do mesmo modo, considera-se que o beneficiário tem um rendimento líquido mais elevado para pagar os extras. Isto altera a contribuição percentual para despesas adicionais razoáveis. Os extras incluem prémios de seguro médico e médicos sem cobertura. Quando existem crianças, as percentagens ajustadas aplicam-se a cuidados infantis, necessidades educacionais e algumas despesas extra-curriculares. por exemplo, no passado, se o pagador ganhasse quatro vezes mais dinheiro do que o beneficiário, assumindo 4.000 dólares por mês líquidos de impostos, enquanto o beneficiário ganhava 1.000 dólares líquidos por mês, o pagador era obrigado a pagar 80% dos prémios de seguro médico e 80% das despesas médicas (que são superiores a 250 dólares por ano). Para as crianças, o pagador também devia 80% dos cuidados infantis, as despesas educacionais necessárias, e algumas despesas extraordinárias que foram consideradas adequadas para a família. Essa contribuição percentual mudou agora para cada novo caso que inclui apoio conjugal/APL ao abrigo das alterações às regras de 1 de janeiro de 2019.usando a hipotética, se a renda do cônjuge superior ganhar US $4.000 por mês, e a renda mais baixa do cônjuge ganhar US $1.000 por mês, com a nova fórmula, o cônjuge dependente receberá US $700 por mês em apoio conjugal. O cônjuge a cargo receberá uma renda de US $ 1.700 por mês, e o cônjuge a cargo terá uma renda de US $3.300 por mês. O cônjuge superior não deve mais 80% do seguro médico e dos extras, mas apenas 66%.com a mudança na renda relativa, as Diretrizes de apoio para uma família com renda combinada de US $5.000 pagarão US $1,415 por mês para dois filhos. Para este hipotético, suponha que o seguro médico de família é fornecido pelo empregador e assumir que o pagador tem custódia parcial, menos de 40% do tempo. De acordo com a abordagem antiga, o cônjuge de renda mais elevada pagaria 80% do montante de Apoio à criança diretriz; que o pai deve $1,132 ao cônjuge dependente. A partir de 2019, devido à mudança de renda como resultado do apoio conjugal / APL, o cônjuge de renda só deve 66% ou 934 dólares por mês. O total (cônjuge e filho) sob novas regras é de US $1,634. De acordo com as regras antigas, o total era de cerca de 1664 dólares. Um declínio de US $ 30 parece uma diferença modesta.os pais sentirão o maior impacto da mudança na contribuição percentual para extras, como Seguro médico, necessidades educacionais e assistência à criança. Se o cuidado educacional e infantil total de $ 2.000 por mês, a divisão é agora de $ 1,320 pelo payor; $ 680 pelo pai de renda mais baixa. Compare isso com 1.600 ou 400 dólares. A contribuição para os médicos e extras mudará significativamente.

para apoio conjugal sem crianças, o pagador deve $920 de acordo com as novas diretrizes, em comparação com $1.200 de acordo com as regras antigas. Se o pagador devia impostos com base em uma faixa de imposto de 25% a queda não é tão significativa, no entanto, o cônjuge a cargo agora deve 38,4% do seguro médico e médico descoberto (após os primeiros $250 por ano). Os payors que estavam em uma classe de imposto mais elevada não podem mais deduzir apoio conjugal, mas pagam menos para despesas médicas.em resumo, se só paga ou recebe pensão de alimentos, as alterações nas regras são relativamente modestas. Em contraste, a mudança na abordagem para o pagamento de apoio conjugal ou APL altera os montantes para todos.

os regulamentos das IRS apenas clarificam parcialmente as questões de modificação

Se alguém está pagando apoio conjugal, APL, ou pensão alimentícia a partir de 2019 e goza dessa dedução extra, no momento da modificação as partes normalmente continuarão a manter o tratamento fiscal especial sob as antigas leis fiscais, porque atualiza uma ordem ou acordo pré-2019. As partes continuarão a tratar o pagamento como dedutível pelo pagador e incluído no rendimento do beneficiário, a menos que as partes coloquem por escrito que querem renunciar ao antigo tratamento fiscal. A questão coloca-se no caso de o apoio/APL pré-divórcio ser substituído por uma nova ordem ao abrigo de uma disposição separada da lei, a atribuição da pensão de alimentos. Trata-se de uma nova ordem ou de uma modificação de uma obrigação anterior a 2019? Cada contribuinte precisa verificar os regulamentos IRS atualizados para determinar se isso se qualifica como uma alteração da premiação antes de 2019 ou se deve perder esse tratamento fiscal nos termos da lei fiscal mudança efetiva em 2019. Até que o IRS esclareça isso, é importante obter conselhos fiscais específicos.se precisar de assistência em relação a mudanças de apoio no cônjuge em 2019 ou novas orientações da APL na Pensilvânia ou nas áreas circundantes, por favor contacte a advogada de Direito da família Mary Cushing Doherty em 610-275-0700 ou envie-lhe um e-mail no [email protected]