State Health Plan tarjoaa valinnanvapautta verkon sisäisille ja verkon ulkopuolisille tarjoajille, alhaisempia ulkopuolisia kustannuksia ja vahvaa panostusta ennaltaehkäisevään terveyteen. Tarjolla on kaksi terveyssuunnitelmaa: 70/30-suunnitelma ja 80/20-suunnitelma.

kelpoisuus

NC State University tarjoaa sairausvakuutusta kelpoiselle tiedekunnalle/henkilökunnalle (SHRA / EHRA employees), joka työskentelee vähintään 30 tuntia viikossa (.75 FTE), ja jotka työskentelevät 9 kuukauden tai sitä pidemmällä toistuvalla sopimuksella. Yliopisto maksaa työnantajalle sairausvakuutusmaksun vähintään työssäkäyvistä työntekijöistä .75 KOKOAIKAVASTAAVAA vakituisessa asemassa vähintään 9 kuukauden pituisella toistuvalla sopimuksella. Työntekijät maksavat osan työntekijöiden kattavuudesta ja riippuvaisen kattavuuden kokonaiskustannuksista.

tukikelpoiset tiedekunta/henkilökunta (SHRA / EHRA työntekijät), jotka työskentelevät 20 tuntia viikossa (.5 FTE) ja 29 tuntia viikossa (.74 FTE) tai ne, jotka työskentelevät 30 tuntia viikossa (.75 FTE) tai suurempi, mutta alle yhdeksän kuukauden sopimus tai kertaluonteinen sopimus ovat oikeutettuja kirjautumaan Valtion Terveyssuunnitelmaan, mutta niiden on maksettava kaikki kustannukset työntekijöiden kattavuudesta tarvittavan riippuvaisen kattavuuden lisäksi.

voimaantulopäivät

uusien työntekijöiden on ilmoittauduttava 30 päivän kuluessa heidän palkkaamisestaan / aloituspäivästään. Työntekijät, jotka eivät valitse ilmoittautua itse Valtion terveysohjelmaan ensimmäisten 30 päivän aikana, eivät saa ilmoittautua ennen seuraavaa vuosittaista ilmoittautumista tai jos he kokevat täyttävän elämäntapahtuman.

kattavuus voi alkaa palkkausta/aloituspäivää seuraavan kuukauden ensimmäisenä tai palkkauspäivää seuraavan toisen kuukauden ensimmäisenä. Työntekijät valitsevat, minkä kuukauden kattavuus alkaa. Esimerkiksi 15. syyskuuta palkattu uusi työntekijä voi aloittaa vakuutusturvan joko 1. lokakuuta tai 1. marraskuuta.vakuutusmaksut vähennetään kuukautta ennen vakuutusturvan voimaantulopäivää. Muista, että voimaantulopäivän valinta voi johtaa kaksinkertaiseen vähennykseen ensimmäisen kuukauden osalta. Tiedekunta palkattu 1. heinäkuuta, mutta joiden työvelvoite alkaa elokuussa, on oikeutettu kattavuus alkaa syyskuun 1. kerran ilmoittautunut.

jos työsuhde päättyy kuukauden 1.-15. päivänä, kattavuus päättyy kuluvan kuukauden viimeisenä päivänä. Jos työsuhde päättyy kuukauden 16.päivän ja viimeisen päivän välisenä aikana, työsuhde päättyy seuraavan kuukauden viimeisenä päivänä.

sairausvakuutussuunnitelmat

käy valtion terveydenhuoltosuunnitelman verkkosivuilla tutustumassa 70/30 PPO-suunnitelman ja 80/20 PPO-suunnitelman välisiin järjestelyvertailuihin.

sairausvakuutusmaksut

Valtion terveydenhuoltosuunnitelma on ennakkomaksusuunnitelma. Vakuutusturva maksetaan kuukausi etukäteen palkanlaskennalla. Käy valtion Terveyssuunnitelman verkkosivuilla tarkastella nykyisiä hintoja sairausvakuutusmaksut.

ilmoittautuminen

työntekijät voivat valita neljästä kattavuustasosta:

• vain työntekijä
• työntekijä + lapset
• työntekijä + puoliso
• työntekijä + perhe (mukaan lukien puoliso ja lapsi(ren)

ilmoittautuminen tapahtuu valtion terveydenhuoltosuunnitelman / ncflex online-ilmoittautumisjärjestelmän kautta. Tukikelpoiset työntekijät voivat käyttää tätä verkkojärjestelmää. Ilmoittautua, mene MyPack portaali ja kirjaudu sisään. Alla työntekijän Itsepalvelukilvet>klikkaa Etuustietokilveä>klikkaa ilmoittautua etuuksiin (vasemmalla–varmista, että pop up-esto on pois päältä). Muista, että sinun on annettava voimassa olevat sosiaaliturvatunnukset (SSN) kaikille puolisoille tai lapsille, jotka rekisteröit. Valtio edellyttää myös, että lähetät kelpoisuusasiakirjat, joilla varmistetaan, että huollettavasi ovat todella huollettaviasi. Käy valtion Terveyssuunnitelman verkkosivuilla nähdä luettelo hyväksytyistä asiakirjoista. Alle 60 päivän ikäiseltä vauvalta ei vaadita Szczecinin telakkaa, mutta sinun on lopulta tultava SSN: ään, kun vauva on yli 60 päivän ikäinen.

vuosittainen ilmoittautuminen tapahtuu kunkin vuoden lokakuussa. Tänä aikana etuusjärjestelyyn voidaan tehdä muutoksia tai ILMOITTAUTUMINEN. Nämä muutokset / ilmoittautuminen astuvat voimaan 1. tammikuuta.

pitääkö Uusi henkilökortti tulostaa?

• ohjeet valtion terveydenhoitosuunnitelman henkilökortin tulostamiseksi sinulle ja huollettavillesi.

Kattavuusmuutokset

vuosittainen ilmoittautuminen tapahtuu kunkin vuoden lokakuun aikana. Tänä aikana etuusjärjestelyihin voidaan tehdä muutoksia. Muutokset astuvat voimaan 1. tammikuuta.

Kattavuusmuutokset voidaan tehdä myös State Health Plan / ncflex online-ilmoittautumisjärjestelmän kautta, jossa on qualifying life events (QLE ’ s). Tällaisia tapahtumia ovat syntymä, kuolema, avioero, riippuvaisten etuuksien saaminen, riippuvaisten etuuksien menettäminen, adoptio, Medicaid/CHIP-tilan muuttaminen jne. Näitä elämäntapahtumia varten tarvitaan dokumentaatio, joka on ladattava online-rekisteröintijärjestelmään.

peittoalueen muutokset astuvat voimaan elämäntapahtumaa seuraavan kuukauden ensimmäisenä päivänä, paitsi jos kyseessä on syntymä. Lapsen syntymäaika on Syntymäkuukausi syntymäajasta riippumatta. On tärkeää laittaa oikeat päivämäärät online-ilmoittautumisjärjestelmään. Esimerkiksi puolisosi on terveyssuunnitelmassasi, mutta saa työpaikan omalla sairausvakuutuksellaan, joka astuu voimaan 1.kesäkuuta. Voit valita ”Gain of dependent benefits” ja luetella 31.toukokuuta päivämäärä kattavuus. Näin toimimalla puolisosi poistuisi sinulta terveyssuunnitelmasta 1. kesäkuuta. Jos listataan 1. kesäkuuta, niin puoliso poistuisi vasta 1. heinäkuuta. Jos lisäät huollettavia (puoliso ja/tai lapset), sinun on toimitettava huollettavat verifications. Käy valtion Terveyssuunnitelman verkkosivuilla nähdä nämä riippuvaiset varmennukset.

tukikelpoiset työntekijät voivat käyttää tätä verkkojärjestelmää menemällä MyPack-portaaliin ja kirjautumalla sisään. Jos haluat tehdä muutoksia, mene MyPack-portaaliin ja kirjaudu sisään. Alla työntekijän Itsepalvelukilvet>klikkaa Etuustietokilveä>klikkaa ilmoittautua etuuksiin (vasemmalla–varmista, että pop up-esto on pois päältä). Nettirekisteröintijärjestelmään kuukauden 10.päivään mennessä tehtyjen muutosten pitäisi näkyä seuraavassa palkanlaskennassa. Voit nyt ilmoittautua tai tehdä muutoksia etuuksiisi. Nettirekisteröintijärjestelmään kuukauden 10.päivään mennessä tehtyjen muutosten pitäisi näkyä seuraavassa palkanlaskennassa.

Jos mukaan lisätään huollettavia, suunnitelmat edellyttävät dokumentointia vaatimukset täyttävästä life-tapahtumasta ennen kuin ne hyväksytään. Käy valtion Terveyssuunnitelman verkkosivuilla nähdä luettelo hyväksytyistä asiakirjoista. Jos et voi ladata dokumentaatiota Online-rekisteröintisivustolle, voit faksata dokumentaatiosi numeroon (919) 515-7543 tai skannata ja lähettää sähköpostia osoitteeseen: [email protected]. Lisää nimesi ja työntekijätunnuksesi asiakirjoihin.

Katso lisätietoja Valtion Terveyssuunnitelman verkkosivuilta.